Es agotador intentar seguirle la marcha a la multitud de cambios que se están produciendo a nuestro alrededor. Cuando ya parecía que habíamos integrado los portales de empleo como un medio más de búsqueda de empleo, hasta teníamos un modelo facilitador para la búsqueda de empleo en internet , justo antes de apagar el ordenador, me tropiezo con elancer.es .
No es un portal de empleo al uso, es un lugar en el que las empresas dan a conocer sus proyectos y los perfiles de los trabajadores "freelancer " adecuados para llevarlos a cabo. Por su parte los ¿trabajadores? compiten entre sí en una especie de subasta perversa, perdón, inversa, según la cual el precio del trabajo/presupuesto se va reduciendo a medida que van llegando nuevos candidatos. ¡Todo ventajas! .
Es un pequeño vídeo en el que el candidato que busca
empleo realiza una presentación de su perfil profesional. Lógicamente
pude realizarse en cualquier soporte de video digital, pero tiene mayor
interés su publicación en Internet, donde alcanzará mayor difusión.
No sustituye al CV escrito, pero parece que emerge como un excelente complemento.
¿Qué aporta?
Pone de manifiesto las capacidades comunicativas y de síntesis del candidato.
Muestra el dominio de idiomas, si verdaderamente se tiene tal dominio-.
Puede servir para visualizar los trabajos realizados: artistas gráficos, cantantes, actores, etc.
Permite que la empresa tenga una primera imagen del candidato y decida si lo entrevista o no.
Coloca al candidato ante una situación que exige que ponga en marcha su capacidad creativa.
Aporta
mucha más información, mejorando el proceso de comunicación y de
selección. Frente a la despersonalización que supone el cv escrito, que
reduce el perfil personal a un conjunto de datos ajustados a unos
formatos estandarizados , el VideoCV nos aporta una multitud de
información clave en un proceso de comunicación como la voz, la imagen,
el lenguaje gestual....
Existen distintos servicios que nos permiten publicar nuestro currículum en Internet, pero antes de hacerlo conviene preguntarse por su utilidad.
¿Qué ventajas tiene publicar nuestro currículum en Internet?
La posibilidad de difundir de forma masiva nuestro currículum,
incrementando así las posibilidades de empleo. Es el medio más
barato de publicitarnos y el de mayor alcance. Este artículo vamos
referenciar algunos servicios web nos ofrecen la posibilidad de
publicar y difundir nuestro currículum de manera gratuita.
Es muy fácil de actualizar.
Nos otorga presencia en Internet.
Hoy por hoy constituye un factor de diferenciación y una manifestación de competencia en el uso de las TIC.
Si no tenemos mucha experiencia en la elaboración del currículum, nos pueden ayudar a estructurar y ordenar el contenido.
El formato de presentación para la impresión suele ser cuidado y de aspecto muy profesional.
La digitalización del currículum nos abre la posibilidad de utilizar nuevos soportes como el video, el videocurrículum ha entrado en escena, pero de eso hablaremos en otro momento.
Parece haber acuerdo sobre la necesidad revisar las metodologías, los
contenidos y las formas de evaluación en la integración de las TIC. El
módulo de FOL (Formación y Orientación Laboral) no escapa a esta
necesidad. Uno de los aspectos que habría que someter a revisión son
los métodos y los medios para la búsqueda de empleo, tienen que abarcar
también los medios disponibles en Internet, y ser un medio de
adquisición y manifestación de las competencias digitales
Hay que abordar temas como :
El uso del e-mail en la búsqueda de empleo. Según el proveedor de correo que se seleccione, podemos disponer de un medio instituible como gestor de agenda y archivo o como herramienta de planificación, la netiqueta en el uso del correo.
Portales de empleo.
Creo que no basta con dar una lista de enlaces, convendría establecer
algunos criterios de selección: Servicios que ofrecen, cómo funcionan,
optimización de las inscripciones, distintas formas de alerta...
Buscadores especializados: De empleo, cursos, oposiciones, formas de uso.
Los blogs
como medio para encontrar trabajo. El blog profesional puede es un
excelente escaparate de las competencias, una manifestación de la
capacidad de aprendizaje autonómo, una vía para introducirse y darse a
conocer en el mundo de los profesionales.
Los blogs
como medio para el desarrollo de la identidad profesional. Este es un
de los temas que más me interesa, el curso pasado he hecho un pequeño intento en ese sentido, pero es un proyecto al tengo que seguir dándole vueltas y forma.
Los servicios de publicación de los currículos on-line: Utilidad y proveedores.
Empleajoven es un interesante portal de orientación laboral, incluso ofrece atención personalizada a quienes se registren ofreciendo ayuda profesional para el diseño del itinerario profesional. Junto con la tradicional sección de técnicas de búsqueda de empleo, que se presenta en una colección de archivos pdf listos para imprimir, lo que puede venir muy bien a tod@s aquell@s que no disponen de una conexión a Internet.también podemos encontrar un apartado de autoempleo, con otra colección de fascículos que contienen la guía del plan de empresa con asesoría personalizada incluida. Por último, un bloque de información laboral, que prácticamente abarca toda la parte de legislación laboral del módulo de FOL.
Orientación 
Es agotador intentar seguirle la marcha a la multitud de cambios que se están produciendo a nuestro alrededor. Cuando ya parecía que habíamos integrado los portales de empleo como un medio más de búsqueda de empleo, hasta teníamos un 
Parece haber acuerdo sobre la necesidad revisar las metodologías, los
contenidos y las formas de evaluación en la integración de las TIC. El
módulo de FOL (Formación y Orientación Laboral) no escapa a esta
necesidad. Uno de los aspectos que habría que someter a revisión son
los métodos y los medios para la búsqueda de empleo, tienen que abarcar
también los medios disponibles en Internet, y ser un medio de
adquisición y manifestación de las competencias digitales
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